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ハイトスコーポレーション株式会社
  • 職業紹介

【正社員|未経験歓迎】賃貸経営の提案営業|歩合給平均400万|20代~50代活躍中!

ハイトスコーポレーション株式会社
給与
【月給】
350,000円
基本給18万円+固定残業代17万円(63時間/月)
【年収例】
420万円~800万円

*歩合によって年収アップ(平均400万円)
*昇給あり(年1回)
ハイトスコーポレーション株式会社

【未経験者歓迎】賃貸経営の提案営業

メッセージ

当社は住まう方々が幸せになれる賃貸住宅を提供するという経営理念のもとに、
全国16拠点に管理戸数もテラスハウス専門で11,000戸以上の施工を行っています。

ご入居者様・土地オーナー様が満足できる賃貸住宅事業を展開するために、
■高品質
■安定収入
■低価格
■長い保証
を実現することをすべての提案のベースとしています。

幅広い年齢層で構成されており、
風通しの良い環境が当社の魅力です!

分からないことがあれば聞きやすい環境ですので、
未経験の方も安心してスタートすることができますよ◎

受注が決定したら、高額の報奨金を支給されたり、
社内でもたくさんの部署からお祝いに引っ張りだこになります!

入社1年で年収1000万円超えも多数います!
歩合給も平均400万程度と高額です。
やる気次第で職位もつきます!

ぜひご応募ください。
お待ちしております。

仕事内容

【仕事内容】

土地所有者の方に、1階2階併用型テラスハウスなどの
賃貸経営をご提案いただきます。

一戸建て感覚だから、入居者に人気があり、
高品質なテラスハウスは自信をもって営業することができます。

具体的には…

■営業活動エリアを決める
土地オーナー様を手当たり次第に訪問するような活動は行いません。
当社の商品が確実に受注できるエリアを探すことから始めます。

■土地オーナー様を特定し、訪問

■アポイントが取れたオーナー様にヒアリング
受注に向けてヒアリングを実施します。
一緒に賃貸住宅経営を成功させたいという土地オーナー様に対する強い思いが必要です。

■事業提案を行う
営業所長同行の元行います。

■受注確定

《紹介先企業》ハイトスコーポレーション株式会社
※この求人は株式会社新通エスピーからの人材紹介の案件です。

募集要項

  • 職種
    【未経験者歓迎】賃貸経営の提案営業
  • 雇用形態
    職業紹介
  • 仕事内容
    【仕事内容】

    土地所有者の方に、1階2階併用型テラスハウスなどの
    賃貸経営をご提案いただきます。

    一戸建て感覚だから、入居者に人気があり、
    高品質なテラスハウスは自信をもって営業することができます。

    具体的には…

    ■営業活動エリアを決める
    土地オーナー様を手当たり次第に訪問するような活動は行いません。
    当社の商品が確実に受注できるエリアを探すことから始めます。

    ■土地オーナー様を特定し、訪問

    ■アポイントが取れたオーナー様にヒアリング
    受注に向けてヒアリングを実施します。
    一緒に賃貸住宅経営を成功させたいという土地オーナー様に対する強い思いが必要です。

    ■事業提案を行う
    営業所長同行の元行います。

    ■受注確定

    《紹介先企業》ハイトスコーポレーション株式会社
    ※この求人は株式会社新通エスピーからの人材紹介の案件です。
  • 給与
    【月給】
    350,000円
    基本給18万円+固定残業代17万円(63時間/月)
    【年収例】
    420万円~800万円

    *歩合によって年収アップ(平均400万円)
    *昇給あり(年1回)
  • 勤務地
    千葉県成田市囲護台1-4-4 フィールドホーム第3ビル1階 ( Google Map
  • 勤務時間・曜日
    9:30~18:30
    *休憩:1時間
    *所定労働時間:8時間
    *月平均残業時間:40時間
  • 資格・経験
    【必須】
    第一種運転免許普通自動車(AT限定可)
    高卒以上
    何かしらの営業経験もしくは販売経験
  • 休日・休暇
    完全週休二日制(水曜日・木曜日休み)
  • 待遇
    ・固定残業代
    ・残業手当
    ・通勤手当
    ・住宅手当
    ・夜間手当
    ・退職金制度
    ・年末年始休暇
    ・特別休暇(冠婚葬祭)
    ・夏季休暇
    ・健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

応募方法

  • 応募方法
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  • 連絡先住所
    大阪府大阪市西区西本町1-5-7
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  • 担当者
    採用担当